A inteligência artificial já está fazendo a Geração Z repensar o futuro profissional. Uma pesquisa realizada nos Estados Unidos mostra que mais de 80% dos jovens consideram que ficou mais difícil construir uma carreira estável, enquanto quatro em cada cinco acreditam que a IA poderá eliminar muitos empregos tradicionais destinados a quem está começando no mercado. Diante desse cenário, 92% afirmam ter mudado pelo menos uma decisão relacionada aos próprios planos de carreira.

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O levantamento, realizado pela empresa de tecnologia Thumbtack, aponta uma mudança curiosa: enquanto algumas ocupações são vistas como ameaçadas pela automação, as profissões técnicas estão despertando cada vez mais interesse. Quase metade dos jovens da Geração Z já está aprendendo um ofício especializado ou considera seriamente seguir esse caminho. Entre eles, 30% dizem que o avanço da inteligência artificial foi justamente um dos fatores que aumentaram seu interesse por essas áreas.

A tendência também aparece entre profissionais que já estão no mercado. Cerca de 35% dos trabalhadores de profissões técnicas dizem utilizar IA regularmente em seus negócios, principalmente para marketing, comunicação com clientes e pesquisa. Ao mesmo tempo, quase oito em cada dez recomendariam esse tipo de carreira para um jovem, e quase metade afirma ter percebido aumento na procura por seus serviços e na renda em relação ao ano anterior.

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O levantamento mostra, porém, que a mudança não significa ausência de dificuldades. Quase três quartos dos profissionais disseram ter recusado trabalhos no último ano, principalmente por falta de retorno financeiro ou por projetos que não combinavam com seu perfil. O cenário indica uma transformação no conceito de estabilidade: diante do avanço da tecnologia, da incerteza econômica e das mudanças no mercado, trabalhos técnicos especializados passam a ser vistos por muitos jovens como uma alternativa mais promissora para construir uma carreira.